Tình Hình Hiện Tại
Hiện nay, hệ thống pháp luật Việt Nam chưa có quy định cụ thể và đồng nhất về mô hình đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp. Điều này đã tạo ra nhiều bất cập trong thực tiễn, đặc biệt là đối với các doanh nghiệp có nhiều người đại diện. Việc thiếu sự rõ ràng trong xác định thẩm quyền và phạm vi đại diện của từng người đã dẫn đến nhiều vấn đề phức tạp trong quá trình hoạt động kinh doanh.
Vấn Đề Về Quyền Và Nghĩa Vụ
Quyền và nghĩa vụ của người đại diện chưa được quy định đầy đủ, dẫn đến sự mơ hồ trong quản lý và giám sát. Các cơ chế giám sát và trách nhiệm pháp lý của những người này cũng chưa được làm rõ, gây khó khăn cho doanh nghiệp trong việc thực hiện quyền lợi hợp pháp. Khi có nhiều người đại diện, việc xác định những giao dịch cần có sự đồng thuận của tất cả các thành viên cũng trở nên khó khăn.
Giải Pháp Đề Xuất
Để hoàn thiện hệ thống pháp luật về đại diện theo pháp luật, cần có những quy định rõ ràng hơn liên quan đến thẩm quyền, trách nhiệm và cơ chế giám sát của người đại diện. Bên cạnh đó, việc thiết lập một cơ chế giải quyết tranh chấp hiệu quả cũng rất cần thiết, nhất là khi xảy ra bất đồng giữa các người đại diện hoặc giữa người đại diện với doanh nghiệp. Những thay đổi này sẽ góp phần nâng cao tính minh bạch và bảo vệ quyền lợi cho tất cả các bên liên quan.
Fullscreen ModeNguồn: “Đại diện theo pháp luật của doanh nghiệp theo quy định của pháp luật doanh nghiệp Việt Nam hiện nay”
Học viện Khoa học xã hội, Viện Hàn lâm Khoa học xã hội Việt Nam – Luận án Tiến sĩ